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Catégorie : Emplois

  • Femme de menage : BienServi organise 2 JOB DATING pour l’embauche de plus de 50 CDI !

    BienServi organise 2 JOB DATING pour l’embauche de plus de 50 salariés en CDI au poste de femme de menage le mardi 9 Novembre 2010 sur deux sites : Saint-Lazare et Versailles.

    BienServi vous offre la possibilité de trouver un poste de femme de menage à proximité de votre domicile

    BienServi, le spécialiste du ménage et de l’entretien à domicile, prévoit un doublement de son chiffre d’affaires. Afin d’accompagner cette croissance, BienServi recrute ! Plus de 50 postes de femme de menage sont à pourvoir sur toute l’Ile-de-France.

    Tout au long de cette journée, nos équipes recevront les candidats en entretien afin de leur présenter le métier de femme de menage, de sonder leur motivation et de s’assurer de leur expérience et de leurs compétences. Une femme de menage BienServi doit justifier d’une expérience de 2 ans minimum, avoir une bonne maîtrise des techniques de ménage et de repassage, ainsi qu’une connaissance solide des produits d’entretien. Elle doit, par ailleurs, posséder des qualités de savoir-être et une bonne maîtrise du français.

    L’ensemble des postes à pourvoir sont à temps plein et à temps partiel choisi. BienServi recherche des candidats au poste de femme de menage intervenant en semaine et éventuellement le samedi. Les candidats pourront présenter directement leur CV aux responsables de l’agence BienServi dont ils dépendent géographiquement en Ile-de-France.

    Après avoir passé les étapes de recrutement, les candidats se verront proposer des postes à proximité de leur domicile dans toute l’Ile-de-France !

    Chaque candidat retenu au poste de femme de menage participera également à un programme de formation afin d’acquérir les gestes professionnels et de maîtriser l’utilisation de produits et matériels d’entretien 100% écologiques.

    À propos de BienServi

    BienServi est une société prestataire de services à la personne spécialisée dans le ménage sur Paris et sa région. Forte d’un réseau en propre de 7 agences de proximité en Ile-de-France, BienServi assure une qualité de service reconnue grâce à un suivi personnalisé des prestations, une formation permanente de chaque femme de menage, et un réseau d’agences de proximité. BienServi a reçu un agrément de l’Etat permettant à ses clients de bénéficier d’une réduction d’impôts de 50%. Par ailleurs, BienServi est la première société à proposer une offre 100% écologique avec MED (Ménage Ecologique et Durable).

    Pour plus de renseignements, appelez le 01 78 09 12 71 ou rendez-vous sur www.bienservi.com/jobdating.html

  • Infos sur concours de police au Maroc 2010: Sûreté nationale

    Concours-de-police-au-maroc Une bonne nouvelle à tous les jeunes marocains qui souhaitent devenir des policiers au Maroc, vous pouvez intégrer l’une des commissariats en postulant à l’avis de concours de recrutement qui sera organisé dans un nombre de villes et centres de concours le 12/11/2010: Commissaire de police, inspecteur, gardien et officier de police. Retrouvez toutes les informations correspondantes à votre ambition pour postuler avant le 04/11/2011:

    Concours des officiers de police au Maroc 2010: Institut royale de police
    Recrutement de 65 commissaire de police au Maroc: Conditions et dossier de candidature
    Concours de gardien de police 2010 au Maroc: Conditions et documents de candidature
    Avis de concours de police au Maroc 2010: Gardien, inspecteur, officier de police et commissaire
    Inspecteur de police 2010 au Maroc: Dossier de candidature et conditions
    Formation à l’Institut Royale de Police Kénitra au Maroc (IRP)

  • Droit individuel à la formation linguistique

    Cela fait quelques années que le DIF (Droit Individuel à la Formation) avait été presque totalement oublié par les salariés ainsi que par leurs employeurs. Cependant, depuis fin 2009, ce droit à la formation a refait son apparition sur le devant de la scène par le biais d’une évolution significative. Il faut désormais parler de portabilité du DIF.

    Quelles sont les nouveautés apportées par le DIF ?

    Depuis la loi du 24 novembre 2009, les salariés ont acquis la possibilité de profiter de leurs heures de DIF non utilisées à la fin de leur contrat de travail. En cas de rupture d’échéance à terme du contrat de travail (hors faute lourde), ces heures peuvent être prises chez le nouvel employeur sur une période de 2 ans ou pendant la période de chômage qui succède à la fin du contrat. De plus, ce droit s’accompagne d’une allocation de recherche d’emploi (ARE).

    Les heures DIF non-utilisées donnent également droit à un budget dont le montant est égal au solde d’heures DIF multiplié par le montant forfaitaire de 9,15€.

    La grande évolution de la portabilité du Droit individuel à la Formation est donc la possibilité pour le salarié de conserver son DIF au-delà de la rupture ou de la fin de son contrat. Il n’y a donc plus de risque de perte de ce droit s’il n’est pas utilisé avant la fin de la période de préavis.

    Faire valoir son DIF pour une formation en langue étrangère

    En tant qu’organisateur de formations linguistiques à l’étranger, StudyGlobal tient à souligner que le DIF est l’occasion idéale d’investir ses heures DIF dans un séjour linguistique. En effet, apprendre une langue demande une disponibilité en termes de temps et de moyens qu’il est difficile de s’accorder en d’autres occasions.

    De plus, avec l’émergence d’un marché de l’emploi de plus en plus ouvert vers l’étranger, l’apprentissage d’une langue étrangère est devenu en l’espace de quelques années un avantage considérable sur un CV. L’apprentissage d’une langue est donc à même de relancer une carrière en offrant de nouvelles opportunités professionnelles.

    StudyGlobal met en place des formations linguistiques en anglais, espagnol, allemand, italien, russe et chinois. Les formations donnent lieu à une immersion totale dans la culture et la langue du pays, soutenue par des cours au sein d’écoles de langues internationales. La maitrise d’une ou plusieurs langues étrangères ouvre des portes aux salariés qui se donnent la peine de franchir le pas.

    Contact Presse :
    Marina MONTEIL
    mmonteil@studyglobal.com
    Tél : 00 33 (0)1 42 44 23 34

  • Freelances – Comment rester en veille sur votre marché ?

    Freelances, que vous soyez consultant, codeur, webdesigner, formateur ou traducteur, un seul mot d’ordre se révèle essentiel pour vous : rester en veille sur votre marché.  C’est du moins un moyen efficace, qui vous permettra de décrocher des missions dans  les mois à venir.

    Avec des  secteurs d’activités  et métiers de plus en plus exigeants en terme de compétences et qualifications, rester en veille permanente s’avère nécessaire afin  ne pas être dépassé et pouvoir affirmer des prétentions de rémunération en phase avec le marché.

    La notion de veille sur un  marché, pour un indépendant,  est vaste et parfois confuse. Elle suppose en effet de rester en alerte et à jour à tous les niveaux  (connaitre les acteurs du marché, l’évolution de la règlementation, les attentes des clients potentiels, rester techniquement à la page, animer son réseau, connaître les niveaux de rémunération…)

    Alors que parfois une certaine mission peut monopoliser une grande partie de votre temps, usuellement dédié à la prospection de nouveaux clients, cette notion de veille peut paraitre secondaire pour certains professionnels.  Il faut donc apprendre à concilier ces différents points et surtout apprendre à gérer son temps.

    Rue des Missions vous apporte cette semaine quelques conseils qui vous seront certainement utiles avec vos clients.

    Conseil numéro 1 : Entretenir un relationnel permanent avec vos contacts professionnels

    Le fait de rester en contact professionnel avec vos anciens clients peut en effet contribuer à améliorer vos chances d’être sélectionné pour de futures missions. Par exemple, si vous avez effectué une mission de consulting chez un client, il y a  quelques mois de cela, vous pouvez l’appeler et faire un point téléphonique sur l’avancement de la situation  après votre passage. Ceci sera avant tout  perçu  comme un signe d’engagement et d’attention de votre part. Peut-être alors, que d’autres problématiques se soulèveront et votre mission sera renouvelée. Votre interlocuteur pourrait aussi vous diriger vers un autre département de sa société pour une nouvelle opportunité de travail.

    Conseil numéro 2 : Affirmer votre visibilité et communiquer de vos nouvelles

    Si vous êtes inscrits sur des réseaux sociaux ou sites professionnels (VIADEO, LINKED IN, Tweeter..), vous pouvez mentionner dans votre profil la nature et le nom de votre mission actuelle. Vous pouvez aussi  donner une visibilité sur votre date de disponibilité. D’autres clients pourraient alors prendre contact avec vous avant la fin de votre mission en cours, afin d’anticiper certains besoins.  Vous pouvez aussi demander une recommandation de la part de vos anciens employeurs ou collaborateurs, ce qui donnera plus de valeur et de crédibilité à votre profil public.

    Conseil numéro 3 : S’informer de l’actualité de votre marché

    Certains magazines spécialisés peuvent vous être utiles afin de vous informer sur les nouveautés relatives à votre secteur d’activité ou à votre métier (technologies, salons, sociétés qui recrutent, salaires par métier et par compétences)

    Vous pouvez par exemple, si vous êtes développeur informatique, vous informer sur les derniers langages de programmation, ainsi que l’état du marché de la téléphonie mobile, pour anticiper vers quelle technologie vous allez vous orienter dans les mois à venir. Si vous êtes expert dans la  grande distribution traditionnelle, rien ne vous empêche de vous informer sur les canaux de distribution novateurs tels qu’internet…

    Conseil numéro 4 : Se former plutôt que s’auto-former

    Le recours à la formation peut parfois être perçu négativement par des personnes expérimentées. Sachez que malgré certaines idées reçues, l’auto-formation n’est parfois pas suffisante pour un consultant afin de mener à bien ses missions auprès de ses clients. Il existe même des modules de formation personnalisés  pour les formateurs, qui permettent à ces derniers de dispenser des cours en adéquation et en phase avec les besoins des participants.

    De plus, certaines entreprises accordent à leurs salariés un droit de formation (Droit individuel à la formation). Si vous êtes freelance en Portage Salarial, pourquoi ne pas se rapprocher de votre structure afin de faire valoir vos droits ?

    Sur notre place de marché en ligne, vous pouvez rester en alerte et recevoir en temps réel  les dernières offres en cours. Ainsi, vous pourrez y donner suite selon vos disponibilités et intérêts.

    Alors n’hésitez pas à vous inscrire et à commencer vos futures missions en toute sérénité.

    Pour vous inscrire, cliquez ici : http://www.ruedesmissions.com

  • Rencontre du réseau de Saint-Malo

    En marge de toutes les actions menées en cette année internationale de la biodiversité, le CJD souhaite inscrire durablement le vivant au centre de ses réflexions afin de mettre « l’économie au service de la Vie ». Pour le CJD, mettre l’Economie au Service de la Vie, c’est intégrer tous les éléments du vivant comme autant d’éléments indissociables de notre survie et d’un développement pérenne de l’Humain.

    Le CJD organise cette rencontre en étroite collaboration avec la Ligue Roc, association engagée en faveur de la préservation de la biodiversité et des humains qui en dépendent et présidée par Hubert Reeves. Le CJD et la Ligue Roc ont signé une convention de partenariat en septembre 2010 afin de mettre en commun leurs ressources pour sensibiliser, réfléchir, influencer le public sur le sujet de la biodiversité.

    Pour Christophe Aubel, directeur de la Ligue Roc « ces journées et ce partenariat illustrent la mobilisation de la société face à l’un des défis majeurs qui se posent à la société, la Ligue Roc est heureuse d’apporter son concours au CJD pour cette initiative».

    L’objectif de la rencontre de Saint-Malo est de sensibiliser les chefs d’entreprise présents à l’enjeu que constitue la préservation de la biodiversité.

    • Des personnalités du monde scientifique, Luc Abbadie, Christian Lévêque et Matthieu Calame, exprimeront tour à tour leur vision de la biodiversité
    • Des interventions de Jacqueline Tabarly, marraine du bateau du CJD « Jeunes Dirigeants » et de Claire Nouvian, auteur et réalisatrice, présidente de Bloom Association, de Sylvie Bénard, présidente de l’institut INSPIRE et d’Emmanuel Delannoy, secrétaire général de la Ligue ROC et directeur de l’Institut INSPIRE sont également attendues.
    • Jean-Claude Ameisen, médecin et chercheur, président du comité d’éthique de l’INSERM sera le grand témoin de l’événement
    • La journée sera animée par Patricia Ricard, petite fille de Paul Ricard, le fondateur du groupe éponyme, et présidente de l’Institut Océanographique Paul Ricard depuis juin 2005.

    Le CJD proposera également à ses adhérents une projection privée du film Voyage sous les mers 3D, documentaire-fiction sur les fonds marins, producteur et réalisateur du film.

    L’association Orée, avec laquelle le CJD vient également de signer un partenariat portant sur les réflexions et les actions communes en matière de biodiversité et d’éco-socio-conception, est partie prenante de cet évènement.

    « Entre les crises économiques et écologiques, nous assistons à une extraordinaire mutation de notre société. Le temps des ressources illimitées et de l’énergie bon marché est terminé : nous devons inventer le monde qui nait. Notre humanité vit une aventure extraordinaire dont les entrepreneurs seront des acteurs de premier ordre. Les pistes à explorer s’appellent innovation, création, révolution » déclare Patrice Valantin, délégué national du CJD en charge de la Biodiversité.

    Site : www.cjd.net

    Contact presse

    Aude de Castet

    Tél : 06 10 59 84 93

    aude@cjd.net

    Programme :  http://www.jeunesdirigeants.fr/portals/0/Medias_DP_RdRoct10.ppt

    LE CJD 72 ANS D’ENGAGEMENT POUR UNE ÉCONOMIE AU SERVICE DE L’HOMME ET DE LA VIE

    Le CJD est un mouvement d’Entrepreneurs Militants Constructeurs engagés depuis plus de 72 ans pour partager, défendre des valeurs et se former au métier de « dirigeant entrepreneur ». L’ambition du CJD est de promouvoir des idées nouvelles et décalées pour rendre l’entreprise à la fois plus humaine et plus compétitive. En intégrant le CJD, le dirigeant entrepreneur intègre un parcours de réussite professionnelle « en alternance ».

    Mettre l’Economie au Service de la Vie, c’est intégrer les éléments du vivant comme autant d’éléments indissociables à notre survie et à un développement pérenne de l’Homme.

    Le CJD est créateur du concept de Performance Globale (économique, sociale, sociétale et environnementale). Il rassemble 3 540 entrepreneurs.

    Le CJD est un mouvement international qui a essaimé dans 9 pays : Algérie, Bénin, Cameroun, Maroc, Mauritanie, Monaco, Québec,  République tchèque et Tunisie. Mouvement indépendant, impertinent et en expérimentation constante, le CJD a toujours alimenté les réflexions et influencé les décisions économiques, politiques et sociales françaises.

    À propos de la Ligue Roc :

    La Ligue Roc présidée par Hubert Reeves est une association loi 1901 reconnue d’utilité publique, elle est membre du Conseil National du Développement Durable et du Grenelle de l’Environnement.

    De la qualité de la biodiversité dépend la qualité de notre avenir, la Ligue Roc agit pour que la société en prenne conscience et se mobilise.

    Elle a publié début 2010 un ouvrage collectif « Humanité et Biodiversité, Manifeste pour une nouvelle alliance ».

  • Exemple lettre de motivation : Le Parisien vous aide à convaincre les recruteurs

    Afin de compléter son CV, et mettre toutes les chances de son côté pour décrocher le stage ou le job que l’on désire vraiment, il est très important de suivre le bon exemple lettre de motivation. C’est pourquoi Le Parisien vous propose de vous inspirer d’un exemple de lettre de motivation en accord avec la nature de votre requête.

    Le Parisien : mettez toutes les chances de votre côté avec le bon exemple de lettre de motivation
    Afin d’aider les étudiants dans leurs démarches, Le Parisien propose un exemple lettre de motivation en fonction du type de candidature que vous effectuez. Selon que vous postulez pour un emploi ou un stage, l’exemple de lettre de motivation sera différent. Dans tous les cas, il est important que votre lettre de motivation soit simple et claire. Le Parisien vous permet de définir votre style et vous apporte de nombreux conseils afin de la rédiger au mieux.

    Le Parisien : votre exemple de lettre de motivation et bien d’autres astuces
    Grâce au Parisien, vous allez pouvoir piocher de nombreuses astuces et profiter de bons plans qui vous aideront dans votre vie étudiante. Le Parisien vous propose également son aide quant à la rédaction et la mise en forme de votre CV, à joindre à votre exemple lettre de motivation. Suivant votre personnalité, vous pourrez ainsi opter pour le modèle de CV qui vous correspond le mieux, car Le Parisien ne vous propose pas seulement de choisir le bon exemple lettre de motivation. Il vous accompagne aussi dans votre quotidien d’étudiant et vous aide, par exemple, à trouver le logement adéquat à Paris.

  • www.liquidation-societe-gratuite.net est un nouveau site gratuit

    www.liquidation-societe-gratuite.net permet obtenir un dossier complet pour la liquidation de votre société.

    Ce dossier entièrement personnalisé des données de la société en liquidation est utilisable tel quel. L’utilisateur n’a rien à remplir à la main : tous les courriers et les autres documents sont générés spécifiquement pour la société en liquidation.
    Un système de téléchargement par étapes indique aux utilisateurs les actions à mener avec ces documents. L’utilisateur est accompagné du début à la fin.

    Comment www.liquidation-societe-gratuite.net peut-il proposer des documents personnalisés gratuitement ?
    Le système est simple : pour liquider une société, la loi impose de publier une annonce légale. Le prix de cette annonce légale est fixé par arrêté préfectoral et donc les tarifs sont les mêmes pour tous les annonceurs. Ce site propose à ses utilisateurs de passer l’annonce légale directement dessus. Ainsi le site se rémunère avec un pourcentage sur chaque annonce légale publiée. Si l’utilisateur décide de publier son annonce légale chez un autre annonceur, rien ne lui interdit pour autant de liquider sa société sur www.liquidation-societe-gratuite.net mais en passant son annonce sur le site, les dirigeants d’entreprise contribuent à faire vivre ce site et donc à assurer la continuité du service pour les autres internautes.

    www.liquidation-societe-gratuite.net tient en quatre points :
    – Le téléchargement des documents est entièrement gratuit et en libre accès.
    – L’obtention du dossier se fait en une quinzaine de minutes.
    – Les documents ne sont pas des modèles à remplir à la main : Des questions simples sur la société à liquider sont posées à l’utilisateur. Ces données sont ensuite compilées et mise en forme directement en ligne pour produire le dossier.
    – Enfin le dossier n’est pas simplement mis en ligne sans contexte et sans explications : le téléchargement se fait par étapes. Chaque étape indique à l’utilisateur quels documents télécharger et quoi en faire. Il est ainsi accompagné dans la liquidation de sa société du début à la fin.

    Contact presse  : 0 820 202 057

    Société HERMETYS
    32 avenue Maréchal Foch
    06000 Nice

    contact-information@yrytys.com

  • Centre des Jeunes Dirigeants (CJD) 2010-2012 : pour une économie au service de la Vie

    « Les crises écologiques, démographiques et géopolitiques nous démontrent que les voies suivies nous emportent inexorablement vers une inhumanité croissante et nous éloignent d’une prise de conscience responsable. C’est ce niveau de Conscience des enjeux qui doit apporter du sens à nos actions, actions qui ne devront pas pénaliser les générations futures. Mettre l’Economie au Service de la Vie, c’est intégrer tous les éléments du vivant comme autant d’éléments indissociables à notre survie et à un développement pérenne de l’Homme. » annonce Michel Meunier dans le texte fondateur de sa stratégie.

    Les 6 ambitions pour le CJD et ses 3 540 membres (détail dans le dossier de presse, en pièce jointe) :

    1- Former tous les membres du CJD à devenir des « Entrepreneurs Militants Constructeurs » qui s’épanouissent dans l’engagement

    Projet : La création du Cercle Jean Mersch qui réunira tous les Jeunes Dirigeants depuis la naissance du mouvement en 1938. Avec plus de 45 000 dirigeants en activité, le « Cercle Jean Mersch » aura pour but de fédérer ceux qui veulent soutenir les valeurs et les actions du CJD et prolonger ses réflexions en finançant des expérimentations et des actions sociétales sur le terrain, des projets ambitieux et porteurs de sens.

    2- Développer la « Performance Globale », marque de fabrique du CJD

    Convaincu que l’évaluation d’une entreprise ne peut être basée sur l’unique critère économique, le CJD a développé depuis plusieurs années le concept de la Performance Globale : sociale, sociétale, environnementale et économique.

    Projet : La création d’un Fonds d’investissement qui accompagnera les entreprises respectueuses des salariés et de l’environnement dans leur développement à l’ouverture de leur capital en valorisant leur approche Performance Globale.

    3- Promouvoir l’entrepreneuriat et les entrepreneurs

    Depuis sa création en 1938, le CJD s’est fixé la volonté de réhabiliter la fonction patronale. Plusieurs actions viseront à montrer, voire à démontrer, que d’autres formes d’entreprises et d’entrepreneurs existent, qui, au quotidien, ne visent pas uniquement la rentabilité du capital mais qui, avec la compréhension de leur environnement, tentent de faire grandir chaque jour les parties prenantes.

    4- Apporter des idées novatrices

    Création de groupes de réflexion pour rédiger des propositions que le CJD puisse porter auprès des responsables politiques, patronaux, syndicaux et associatifs du pays en vue des prochaines élections présidentielles.

    5- Incarner des valeurs humaines

    6- Développer le CJD à l’international

    Le CJD est un mouvement international qui a essaimé dans 8 pays : Algérie, Bénin, Cameroun, Maroc, Mauritanie, Québec,  République tchèque et Tunisie.

    Projet : La création d’une structure internationale pour mieux coordonner les 8 CJD existants à ce jour, permettre une meilleure cohérence et un transfert de savoir-faire, et assurer une visibilité internationale au mouvement. Le CJD international aura également pour mission d’accompagner les créations de CJD à l’étranger et permettra de disposer d’une représentation dans les structures internationales et européennes pour faire valoir et défendre la vision et les idées du CJD.

    Prochain grand rendez-vous du CJD : les Rencontres du Réseau sur le thème de la biodiversité, les 29/30 octobre prochains à Saint-Malo, en présence de 600 Jeunes Dirigeants d’entreprise.

    A cette occasion, le bateau « Jeune Dirigeant » prendra le départ de la Route du Rhum-Banque Postale le 31 Octobre à Saint-Malo en présence de sa marraine : Jacqueline Tabarly: http://www.jeunes-dirigeants.com

    Contact presse

    Aude de Castet

    Tél : 06 10 59 84 93

    aude@cjd.net

    http://www.jeunesdirigeants.fr/portals/0/Medias_DP2010.pdf

    LE CJD, 72 ANS D’ENGAGEMENT POUR UNE ÉCONOMIE AU SERVICE DE LA VIE

    Le CJD est un mouvement d’Entrepreneurs Militants Constructeurs engagés depuis plus de 72 ans pour partager, défendre des valeurs et se former au métier de « dirigeant entrepreneur ». L’ambition du CJD est de promouvoir des idées nouvelles et décalées pour rendre l’entreprise à la fois plus humaine et plus compétitive. En intégrant le CJD, le dirigeant entrepreneur intègre un parcours de réussite professionnelle « en alternance ». Le CJD est créateur du concept de Performance Globale (économique, sociale, sociétale et environnementale). Il rassemble 3 540 entrepreneurs. Mouvement indépendant, impertinent et en expérimentation constante, le CJD a toujours alimenté les réflexions et influencé les décisions économiques, politiques et sociales françaises.

    Site : www.cjd.net

  • Trouvez l’emploi de vos rêves grâce au site ReKrute.com

    Vous venez d’obtenir votre diplôme, vous rêvez, évidemment, de trouver le job qui convient à vos compétences, à vos attentes et à vos envies. La solution est entre vos mains ; consultez simplement le portail des offres d’emploi au Maroc ReKrute.com

    Pour commencer votre démarche de recherche d’emploi, inscrivez-vous au Rekrute.com, élaborez votre propre CV grâce au modèle existé sur le même site et publiez-le.

    L’espace ReKrute du site vous permet de gérer vos informations en toute sécurité, de consulter et rechercher sur la base de données du site qui contient de centaines d’offres d’emploi et postuler aux annonces qui vous conviennent.

    En plus, vous pouvez profiter des informations variées et des conseils utils existés sur le site et qui sont en relation avec le domaine de recrutement au Maroc.

    Les recruteurs ont également leur place sur ReKrute.com via l’espace Entreprise qui leur permet de diffuser des offres d’emploi et d’effectuer des recherches sur plus de 97000CV différent.

    Bref, ReKrute.com a pour objectif de relier les chercheurs d’emploi aux recruteurs dans les meilleures conditions.

  • Le Parisien : décrochez le stage de vos rêves en choisissant le bon modèle de CV

    Avec Le Parisien, trouvez le modèle de CV qui vous correspond
    Suivre un bon modèle de CV est très important afin que votre recherche de stage ou de job aboutisse. En effet, le CV est un point stratégique lorsque vous postulez dans une entreprise. Il doit être clair, précis et bien organisé. Afin de vous aider à mettre toutes les chances de votre côté, Le Parisien vous propose un modèle de CV propre à chaque personnalité. Si vous êtes d’un caractère plutôt strict et ordonné, choisissez une mise en page classique ; mais si vous avez un esprit plutôt créatif, optez pour une présentation originale et colorée. Toutefois, il est plus judicieux de préparer deux CV de styles différents qui pourront ainsi s’adapter à chaque entreprise.

    Le Parisien, votre modèle de CV et bien plus encore
    Sur le site Internet du Parisien, vous trouverez le modèle de CV qui vous correspond ainsi que de nombreux autres conseils qui vous aideront dans votre vie étudiante. Afin de compléter votre CV, Le Parisien vous propose également des exemples de lettres de motivation, ainsi que des pistes pour bien préparer votre entretien d’embauche. Mais être étudiant, ce n’est pas seulement avoir le bon modèle de CV, c’est aussi se cultiver. C’est pourquoi Le Parisien vous informe régulièrement des nouvelles expositions à ne pas manquer.